18年参保的，什么时候退休？

您的退休年龄需依据具体情况判断，可能是50岁或55岁。分析：根据法律规定，女职工的退休年龄一般为50周岁，但对于女性干部或管理技术岗位人员，退休年龄可能为55周岁。此外，若您参与的是城乡居民养老保险，退休年龄可能与职工不同。因此，具体退休年龄需结合您的参保类型、工作性质等因素综合判断。提醒：若您对退休年龄存在疑问，且该疑问关系到您的权益保障，如出现单位拒绝按法定年龄办理退休手续等情况，应及时咨询专业人士，确保自身权益不受损害。
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处理方式：从法律角度，处理退休年龄问题的方式主要有查询相关政策文件、咨询社保部门及寻求法律援助。选择建议：首先，您应查询最新的社保政策文件，了解退休年龄的相关规定。其次，如仍有疑问，可咨询当地社保部门，获取最准确的解答。若遇到单位拒绝执行法定退休年龄等纠纷，可寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。
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具体操作：1.查询政策文件：访问当地社保局官方网站或政府法制部门网站，查阅最新的养老保险政策文件，了解女职工退休年龄的具体规定。2.咨询社保部门：携带个人身份证明及参保相关材料，前往当地社保局窗口咨询，工作人员会根据您的具体情况给出明确的退休年龄答复。3.寻求法律援助：若因退休年龄问题与单位产生纠纷，可联系律师或法律援助机构，寻求专业法律意见。律师将帮助您分析案情，准备相关证据，必要时可代表您提起诉讼，维护您的合法权益。在处理过程中，请保持沟通渠道畅通，及时与律师或相关部门沟通进展情况。